Custear viagens a trabalho é rotina para 35% dos profissionais
Estudo da Onfly mostra que 32% das empresas ainda fazem a prestação de contas das despesas de viagens por meio de documentos em papel antes de reembolsar os trabalhadores
Estudo da Onfly mostra que 32% das empresas ainda fazem a prestação de contas das despesas de viagens por meio de documentos em papel antes de reembolsar os trabalhadores
A lei 14.611/23, publicada em julho, estabelece regras para igualdade salarial entre homens e mulheres. Ela se soma ao Decreto 11.795/23 e à Portaria 3.714/23, que trazem regras administrativas e dados a serem publicados
A NR 1 trata do PGR Programa de Gerenciamento de Riscos, e exige, a partir de maio de 2025 que as empresas efetuem o mapeamento de riscos para saúde mental.
Dra. Maria Lucia Benhame participa da coleção “Minibooks – Direito do Trabalho”, coordenado por Thereza Nahas.
O Brasil, até 1988, tinha uma jornada semanal de 48 horas, com um máximo de 8 horas diárias, o que gerava um trabalho de 8 horas de 2ª a sábado, com o domingo livre.
No último dia 12 de Novembro, a Dra. Maria Lúcia Benhame debateu a PEC contra o fim da escala 6×1, encabeçada pela Deputada Federal Erika Hilton, na Live de Claudio Dantas.
No último dia 12 de Novembro, a Dra. Maria Lúcia Benhame comentou a PEC contra o fim da escala 6×1, encabeçada pela Deputada Federal Erika Hilton, no Jornal CBN Santos.
No último dia 18 de Outubro, aconteceu o “WEBINAR – DIREITOS HUMANOS TRABALHISTA E O COMPLIANCE. NOVAS REGRAS E TENDÊNCIAS”, no canal do Youtube Cultural OAB. O evento contou com participações de Dra. Maria Lúcia Benhame e Alysson Neves, entre outros.
Ontem, 17 de Outubro, aconteceu o webinar da IABA “Trade Unionism in the Americas: Union Structure, Freedom and Negotiations“, com participações da Dra. Maria Lúcia Benhame e Mabel Antezana.
Dia 01 de outubro é o Dia Nacional da Terceira Idade.
E como anda essa “melhor idade” no mercado de trabalho?
A pesquisa da Robert Half e da Labora, de 2023, sobre “Etarismo e Inclusão da Diversidade Geracional nas Organizações”, trazia alguns dados preocupantes