COMPLIANCE SINDICAL E TRABALHISTA

Cada vez mais as áreas trabalhista e previdenciária têm importância no gerenciamento de riscos que não se limitam aos direitos dos contratos de emprego. O impacto atinge lei concorrencial, cartéis, por meio não só de relações sindicais, mas também das relações de recursos humanos, como mostram as últimas investigações do CADE nos grupos de RH de Indústrias Farmacêuticas.
As investigações de fraude passam pela detecção do perfil de fraudadores, como o departamento de RH pode atuar nessa detecção? Como evitar e gerenciar esses riscos, como inserir esses controles nos programas de Compliance, são questões que serão discutidas.

Evento Gratuito
Vagas limitadas
Dia 17 de Novembro de 2022, das 9h00 às 11h00
WEBINAR AO VIVO, na plataforma Zoom e Youtube.


Para inscrever-se, acesse: Central Consult

Confira a programação abaixo:

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