Vídeo aulas: Assédio Moral e Remuneração Variável

A Central Prática, empresa que promove a educação corporativa nas áreas jurídica e empresarial, acaba de lançar dois novos cursos online na área jurídico-trabalhista: Assédio Moral e Remuneração Variável.

Os cursos são ministrados pela Dra. Maria Lucia Benhame, sócia diretora da banca Benhame Sociedade de Advogados, e contam com conteúdo que visa preparar empresas e profissionais na prevenção de riscos relacionados ao tema. Confira abaixo:

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Assédio Moral Remuneração Variável
É notório o crescimento das denúncias e demandas sobre a prática de assédio moral no ambiente de trabalho. O conceito está cada vez mais amplo e já se admite condenações de assédio moral no sentido horizontal, ou seja, ocorridas entre funcionários de mesmo grau hierárquico, causando, nestes casos, muitas das vezes, espanto das organizações quando acionadas no Poder Judiciário. Por esses motivos, é cada vez mais importante compreender os mecanismos de prevenção e intervenção nos procedimentos internos no ambiente de trabalho a fim de evitar passivos trabalhistas e até danos à imagem de empresas. Objetivos do curso: A remuneração variável é cercada de riscos.

Nesta vídeoaula apresentaremos os principais riscos desse tipo de remuneração, possibilitando uma melhor compreensão desse tipo de remuneração.

O curso é destinado a Diretores, profissionais de departamento pessoal, recursos humanos e advogados.

Saiba mais informações. Saiba mais informações.

 

Sobre a Central Prática

Fundada em 2000, a Central Prática Educação Corporativa é uma empresa que promove educação corporativa por meio de cursos, palestras,workshops e seminários, em turmas abertas e in company, atendendo as principais necessidades do mercado nas áreas jurídica e empresarial.

Considerando a necessidade que os executivos das áreas jurídica e empresarial têm de acessar informações e serviços objetivos, precisos, eficazes e com enfoque multidisciplinar, a criação da Central Prática foi baseada na constatação dessas contingências, de forma a unificar numa só instituição serviços que proporcionem subsídios práticos, atuais e úteis a esses profissionais.

Missão: promover serviços de excelência em educação corporativa para empresas e seus profissionais, disponibilizando informações inovadoras e atualizadas, contribuindo para o desenvolvimento de competências e habilidades e para criar e desenvolver oportunidades de crescimento profissional e institucional, tudo isso de forma a fazer com que o cliente sinta-se exclusivo e especial .

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